新京报讯（记者刘洋）4月8日14:00，有应聘需求的2022届高校应届毕业生可以进入“VR招聘会”，开始3个小时的线上求职之旅。新京报记者今日从北京市朝阳区人力资源和社会保障局获悉，为促进高校毕业生就业，朝阳区2022年春季促进高校毕业生就业招聘活动正式启动，下午将迎来首场线上招聘会。

据介绍，朝阳区人社局此次联合区内各单位，邀请百余家企业参与本次线上招聘会。包含商务服务、教育卫生、区属企业、金融、文创、科技、数据人才、其他八大热门板块。

据介绍，朝阳区人社局首次尝试全线上招聘会模式，助力毕业生即使足不出户，也可以找到自己心仪的工作和岗位。作为本年度活动起点，本次线上招聘会于4月8日下午启动（14:00—17:00），毕业生可以点击链接（https://yun.51job.com/zyrsvr/）进入VR招聘会，了解具体招聘企业及岗位，投递简历预约双选会，获得邀请码后即可参与本次活动。

本次线上招聘活动，共有100家企业参加云双选。其中，北京轻工集团有限公司、中国科学院自动化研究所、中国科学院计算机网络信息中心等100家企事业单位，带着千余个岗位参与云双选活动。企业在线进行招聘活动，学生上线选择心仪企业后，可以与HR在线面对面沟通。其中，思维造物、经纬恒润、安东石油、大家保险、小仙炖、中智（北京）、OPPO（北京）等企业，则在当天下午依次进行直播带岗。

4月8日上午，记者点击上述链接后看到，双选会现场是一个VR可视环境，企业的展位就像线下招聘会一样，分布在各层的展厅中。毕业生登录投递简历后，可以直接点击面试沟通按钮，预约面试，预约成功后有机会和企业进行面对面沟通。

朝阳区人社局相关负责人表示，北京市朝阳区2022年春季促进高校毕业生就业招聘活动将持续到今年8月份。此次VR招聘活动之后，还会持续举办招聘活动，请有需求的毕业生持续关注。除了定期举办招聘会，人社局网站上还设有云课堂专区，对就业、创业进行指导。活动将持续推进大学生稳就业，加速朝阳区人才聚集，为区内引进专业领域人才，进一步提升区属人才队伍综合素质，提升朝阳区核心竞争力和综合实力。